プライベートな時間を大切にするエンジニアの転職
売り手市場でも迷わない賢い転職のすすめ
売り手市場でも迷わない賢い転職のすすめ
エンジニアの転職の動機は人それぞれ多種多様です。現在の職場の人間関係が良くなくてストレスになっているからとか、給与は安いのに残業時間が多く、しかも残業手当が満額支払われることがないという待遇面の問題があるからとか、自分のスキルを活かしてキャリアアップを図りたいから等々いろいろあるはずです。今が売り手市場だから！と、それだけの理由で転職をする人はいないと思いますが、売り手市場のこの機会に日頃不自由に感じていたことを解消しようと考える人がいてもおかしくありません。
ITエンジニアの場合、スキルがアップしていくと仕事の処理スピードも上がっていくので、スケジュール通り仕事が捗り、定時に業務を終えることができそうなのですが、実はスキルのある人ほど仕事が集まってくるため（仕事を多く割り当てられるため）、残業が増える傾向にあります。会社の2割の社員が、会社全体の8割の仕事を処理する（あるいは8割の売上をあげる）というパレートの法則のようなことが起こるのです。
その結果、その優秀なエンジニアは社内で認められ、給与等の待遇面は優遇されていくけれど、プライベートな時間が少なくなっていくという現象が起きます。（優秀で仕事が多いけれど、待遇面が良くなければ、即、転職の理由になります）
そこで、会社や仕事に不満はないけれど、プライベートな時間を確保したいということが転職の動機となることがあります。独身者で仕事が第一と言う人であれば、転職の動機にはないかもしれませんが、家族がいる場合はプライベートな時間の確保は重要です。
待遇面が変わらなくても、時間を確保できる転職先を探すことが第一条件になりますが、それは定時に会社を出ることができる職場なのか、通勤時間を短縮できる場所にある職場なのか、あるいは在宅勤務が認められている職場なのか。こういった細かい条件で転職先を探すのは、忙しい現場にいるエンジニアには困難なことです。
そこでITエンジニア専門の転職サイトに登録すれば、そこのエージェントにこれらの条件にあう職場をピックアップしてもらうということが可能になります。その上でコンサルタントと、実際にどのような転職をするのがベストなのかという相談をして、アドバイスを受けながら転職先を選択していきます。
転職サイトに登録している会社は、転職が決まるまでは秘密厳守で対応してくれますので、条件に合う会社数社と納得がいくまで話し合いをすることができ、後悔のない転職を進めていくことができます。
自分のキャリアプランの中でどこを重視するかによって転職の方向性も変わってきます。そこをしっかり見極めておくことが大切です。
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金融機関からIT業界に転職し、業務用アプリケーションの開発からマルチメディアの開発に転身、その後、ゲーム業界を経験し、モバイル機器の普及に伴って、スマートフォン向けの医療診断アプリを開発と、大小さまざまな（？）転職経験者です。その経験をベースに今の売り手市場での転職をよ～く考えてみました。
